Description du poste
Vous contribuez ponctuellement à la détermination et au suivi du budget prévisionnel de l’établissement, en lien avec la Direction des Affaires Financières.
Vous contribuez à la diffusion des bonnes pratiques permettant la fiabilisation des données de pilotage auprès des services producteurs.
Les principales données étudiées sont : l'activité de soins réalisée et sa revalorisation, les autres recettes et financements perçues par l'établissement, les dépenses et les coûts ainsi que la performance organisationnelle et l’efficience des services de soins ou supports.
En lien avec les Directions de Plateforme et les trios de PHU (médecin chef de pôle, cadre supérieur de pôle, cadre administratif de pôle), vous accompagnez le PHU ou le secteur qui vous est confié dans le pilotage médico-économique et le dialogue de gestion.
Autres détails
Profil recherché
Vous êtes issu.e d'une formation en contrôle de gestion niveau Bac+5 (Ecole de commerce, Master 2) ou master en gestion des établissements de santé
Vos compétences spécifiques :
- Connaissance d’une structure de type établissement de santé
- Maîtrise de la comptabilité analytique hospitalière
- Maîtrise des outils informatiques
- Gestion de projet
Description de l'établissement
Au CHU de Nantes, nous sommes un collectif de 13 000 professionnel·le·s engagé·e·s et précurseur·euse·s, animé·e·s par la volonté de repousser les frontières de la santé. Nous portons une vision, celle de faire bouger les lignes avec tous les acteurs de santé du territoire pour améliorer la santé de tous.
Prouesse et proximité : nous assurons l’excellence des soins et de la recherche par l’approche multidisciplinaire, la culture de l’innovation et la force du compagnonnage.
Solidarité, exigence, curiosité, nos valeurs partagées guident nos actions et nous poussent à être toujours plus ingénieux, éclaireurs, activistes du soin, coopérateurs.
Nous explorons tous les possibles et sommes à la pointe de l’innovation. Nous voulons ouvrir de nouvelles voies et susciter l’espoir d‘un avenir meilleur.
Notre mission en tant que premier employeur de la région : donner les capacités d’agir aux professionnel·le·s hospitalier·ère·s.
Chacun·e de vous est essentiel·le, c’est pourquoi nous sommes engagé·e·s pour cultiver vos talents, soutenir vos engagements et faire vivre nos valeurs.
Rejoignez l’aventure !
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